ความคิดเห็นที่ 1 คงเปรียบเทียบ เมืองไทย กับต่างประเทศไม่ได้หรอกมั่งคะ โดยเฉพาะประเทศที่เขาพัฒนาแล้ว แค่พี่เลี้ยงเด็ก อเมริกา ต่ำๆ ก็ ชม ละ 10-15 เหรียญแล้ว คนไทยทำทั้งวันยังไม่ได้เลย 400 บาท อ่ะ ถ้าพูดถึงทำงานตำแหน่งสูงๆ คนอเมริกาที่เรารู้จัก ทำงานเป็น executive manager ของ GM ทำงานยัน ตีสอง เกือบทั้งอาทิตย์ ทั้งเดือน ยังมีเลยคุณ จากคุณ : jaa_aey - [ วันเถลิงศก (15) 06:59:15 ]

ความคิดเห็นที่ 2 ค่าครองชีพก็ต่ำตามนะครับ จากคุณ : คลิ๊ก ๆ - [ วันเถลิงศก (15) 07:21:49 A:58.8.117.72 X: TicketID:117317 ]

ความคิดเห็นที่ 3 มันแล้วแต่นะคะ ถ้าคุณทำงานบริษัทหรือองค์กรต่างชาติบางแห่ง คุณก็ได้เรตเป็นเรตต่างชาติเหมือนกัน แก้ไขเมื่อ 15 เม.ย. 49 08:20:15 จากคุณ : shory - [ วันเถลิงศก (15) 08:19:14 ]

ความคิดเห็นที่ 4 ต้องเลือกเอาค่ะ มันเป็นปัญหาโลกแตก ถ้าเงินสำคัญกับคุณมาก ก็ทำงานที่ต่างประเทศต่อไป เก็บเงินได้ซักก้อนแล้วค่อยกลับไปเปิดกิจการส่วนตัว ถ้าไม่อยากเป็นลูกจ้างใครค่ะ แต่ถ้าเงินเป็นสิ่งสำคัญรองลงมาจากการได้อยู่พร้อมหน้าครอบครัว พ่อแม่พี่น้อง ก็กลับเมืองไทยค่ะ จากคุณ : หมูหวาน - [ วันเถลิงศก (15) 08:26:17 ]

ความคิดเห็นที่ 5 ตัดสินใจเร็วๆ ใกล้เวลากลับบ้านแล้ว เงินเดือนในประเทศไทย เริ่มต้นมันก็แบบนี้ ถ้ามีความสามารถจริง ทำงานทุ่มแทจริงอย่ากลัว เงินเดือนแสน ไม่ยากเหมือนที่คิดนะ ผมยังเฉียดๆ แสน หย่อนนิดหน่อย ไม่ได้เรียนเมืองนอกด้วยคับ จากคุณ : อยู่ที่ตัวคน - [ วันเถลิงศก (15) 09:33:22 A:58.8.135.136 X: TicketID:001607 ]

ความคิดเห็นที่ 6 เงินเดือนเอาแค่พอให้อยู่ได้ไม่ลำบาก หาความสุขทางกายและทางใจดีกว่าครับ เต็มที่กับชีวิตครับ จากคุณ : Coconut Dance - [ วันเถลิงศก (15) 10:53:52 ]

ความคิดเห็นที่ 7 ^ ^ ใช่เลยค่ะ คุณว่าถ้าได้เงินเดือนน้อยลง คุณมีความสุขน้อยลงหรือเปล่า มันเปรียบเทียบกันยากนะคะกับเงินเดือนที่โน่น ก็ค่าครองชีพต่างกันขนาดนั้น ดูโค๊กกระป๋องนึงดิ แพงกว่ากี่เท่าล่ะคะ จริงๆ แล้วองค์กรใหญ่ๆ หรือ บริษัทข้ามชาติ เงินเดือนสูงลิ่วก็มีนะคะ ยิ่งผ่านประสบการณ์การทำงานเมืองนอกมา ก็มีภาษีกว่าคนอื่น ลองสมัครแล้วยังคะ ส่วนเรื่องฝรั่งทำงานกลับ 5 โมงเนี้ย บางที่เค้าถือว่า ถ้าทำเกินคือ ไม่มี productivity อ่ะ ประมาณว่าคุณบริหารเวลาไม่เป็นทำงานไม่มีประสิทธิภาพถ้าทำงานเกินเวลา แต่เพื่อนฝรั่งเราบางคน เค้าก็ทำงานหนักมากนะคะ แบบว่ากลับ 2 ทุ่มตลอด ก็คงแล้วแต่องค์กรและลักษณะงาน หน่า..อย่าคิดมาก..ตัดสินใจแล้วนี่ กลับมาบ้านเรา มาช่วยพัฒนาที่นี่กันดีกว่าจ๊ะ จากคุณ : ซอด้วง - [ วันเถลิงศก (15) 11:32:50 ]

ความคิดเห็นที่ 8 ก็รู้อยู่แก่ใจแล้วไม่ใช่หรือ ว่า เงินเดือนของแต่ละประเทศมันต่างกัน ระบบมันก็เป็นอย่างนี้มาตั้งแต่คุณอยู่เมืองไทยแล้ว.. ไม่ใช่เพิ่งมาเป็น ค่าครองชีพที่ต่างกัน... แต่บางคนกลับไปไทย ได้งาน และ จ่ายดีด้วยอ่ะ คุณจะหวังให้เมืองไทยมันจ่ายสูสีกับอเมริกา... แต่มันเป็นไปไม่ได้.. ก็อยู่มันในอเมริกาไปก็ได้ เพื่อนๆเราไม่เคยมาต่างแดน แต่ เขามีฐานะ และ การงาน รายได้ ดีกว่าเราหลายคน... เป็นคุณหญิง คุณนาย.. เป็นเจ้าของบริษัท.. โรงแรม..  รีสอร์ทดังๆ... แต่เราสิ  ถึงอยู่สบาย แต่กระจอกเมื่อทียบกับเพื่อนเราในเมืองไทยหลายคน ถ้าเราเลือกจะเลือกกลับไปไทย ก็คงเอาตัวไม่รอด ด้วยไม่เคยทำงานในไทยมาก่อน... กำลังรอเพื่อนกลับไทยด้วยกัน และ ไปเปิดบริษัทส่วนตัว ทำงานเอาพอแก้เบื่อ และพอมีรายได้พอเลี้ยงตัว เพื่อนจะจ้างเราคุมบริษัท ก็ดีเหมือนกัน.. ไม่ต้องไปวิ่งเต้นหางานอง จากคุณ : JidNince - [ วันเถลิงศก (15) 13:17:58 ]

ความคิดเห็นที่ 9 ถ้าคิดว่าจะกลับมาทำงานอยู่เมืองไทยแน่ๆ ก็รีบๆ กลับมาเถอะค่ะ  กลับช้าก็เริ่มต้นช้าค่ะ จากคุณ : Hermy - [ วันเถลิงศก (15) 16:21:32 ]

ความคิดเห็นที่ 10 อย่าลืมสิคะว่าค่าครองชีพที่นี่มันสูง ข้าวธรรมดาจานละ 500 บาทไทยนะคะที่นี่ ก้อ 10 เท่าอ้ะค่ะ จากคุณ : Baby I love you - [ วันเถลิงศก (15) 21:31:23 ]

ความคิดเห็นที่ 11 ขอบคุณทุกความคิดเห็นค่ะ ได้บ่นแล้วสบายใจขึ้นมาหน่อย ^-^ จริงๆที่หงุดหงิดเพราะรู้สึกถูก take advantage มากกว่า ตอนแรกที่จะกลับก็เพราะ GM ที่เมืองไทยอยากให้กลับไปช่วย implement system ที่เมืองไทย เขา offer ตำแหน่ง manager ให้ด้วย แต่พอเห็นเงินเดือนที่ HR ให้มามันคนละเรื่องเลย น่าจะน้อยกว่า market rate ด้วยซ้ำ เหตุผลก็คือ มันเป็น Standard Re-entry rate. นายฝรั่งที่นี่เขาก็เหมือนรู้เลย เพราะพึ่งเพิ่มเงินเดือนให้ 25% แล้วก็บอกว่าถ้าอยากอยู่ต่อเขาก็ยินดี discuss เรื่องตำแหน่งและเงินเดือนใหม่ เพราะถึงวันนี้เขายังหาคนมาแทนไม่ได้ เฮ้อ... เอาเถอะ เราตั้งใจจะกลับไปช่วยที่เมืองไทยอยู่แล้ว เพราะคิดว่าเก็บเงินได้พอควร แถมเที่ยวยุโรปเกือบหมดแล้ว ;) ที่เสียดายคือถ้ากลับเมืองไทยคงไม่ได้เจอคนเก่งจากหลายๆประเทศเหมือนอยู่ที่นี่ แล้วก็ยังได้ทำงานกับ CFO กับ Partner ที่เก่งๆด้วย แต่ก็นะ เห็นเงินเดือนคนไทยแล้วก็รู้สึกว่ามันไม่ค่อยยุติธรรมเท่าไหร่ คิดดูว่าทำโปรเจคท์มาสามประเทศในยุโรป วันไหน run program ปิดงบทีไรคนที่นี่ป่วยไปตาม ๆ กัน กลับบ้านห้าโมง งานเสร็จไม่เสร็จไม่สน พอไปเอเชีย เราทำงานกันถึงเที่ยงคืนเดือนหนึ่งเต็มๆ คนจีน คนมาเลย์เขาอยู่ทำงานด้วยจนเสร็จ พอถึงเวลาทีมก็สามารถ pull out ได้ในเวลาที่กำหนด เพื่อนคนรัสเซียเคยบอกว่าคนยุโรปเนี่ยกินบุญเก่าอยู่ถึงทำงานเรื่อยเฉื่อยได้ เมื่อไหร่คนไทยเราจะตามเขาทันนะ จากคุณ : ! (bucky's) - [ 16 เม.ย. 49 01:02:17 ]

ความคิดเห็นที่ 12 โห..ให้ Standard Re-entry rate โดยไม่ดูประสบการณ์เลยเหรอคะ  แล้วถ้าทำไปสักพักหรือครบปีนี่ จะมีการปรับขึ้นให้สมกับประสบการณ์หรือเปล่าคะ แปลกมากๆ อ่ะ  เพราะเคยสัมภาษณ์บริษัทต่างชาติ ก็ต่อรองเงินเดือนได้ค่ะ แต่อ่านจากประสบการณ์ของคุณ จขกท.แล้วเนี่ย คิดว่าความสามารถคงเป็นที่ต้องการของบริษัทอื่นๆ ด้วยค่ะ ไม่ลองสมัครที่อื่นดูบ้างเหรอคะ ^_^ จากคุณ : Hermy - [ 16 เม.ย. 49 22:30:07 ]

ความคิดเห็นที่ 13 don't talk only about your income, talk about your expenses as well. the bottom line, how much do you have net? if you aren't satisfied, then stay aboard. จากคุณ : tan - [ 17 เม.ย. 49 01:38:46 A:84.193.58.124 X: TicketID:105576 ]

ความคิดเห็นที่ 14 เขาไม่ปรับเป็นพิเศษให้ค่ะ ก็รอดูผลงานตอนปลายปีแล้วค่อยพิจรณาปรับเงินเดือน ตอนนี้ยังไม่คิดจะไปสมัครงานที่อื่นค่ะ เพราะอยากกลับไป Implement system ช่วยเพื่อนร่วมงานที่เมืองไทยก่อน ก็คงจะทำไปสักพักจนทุกอย่างลงตัวแล้วค่อยว่ากัน ตอนเข้ามาทำงานครั้งแรกได้เงินเดือนดีมากเลยค่ะ แต่ทำไปทำมา ทำไมเรากลับไปแล้วได้เงินเดือนพอๆกับเพื่อนที่ทำงานอยู่เมืองไทยตลอดได้หว่า ไม่ค่อยเข้าใจ HR เหมือนกัน ทำเอาเราเสีย self ไปพอควร เคยคิด bottom line แล้วค่ะ ตามประสาคนทำงานเกี่ยวกับการเงิน ^-^ ก็แปลกใจเหมือนกัน เพราะ expense มันพอๆกันเลยทั้งๆที่เมืองไทยของถูกกว่า คงเป็นเพราะ lifestyle ไม่เหมือนกัน ที่เมืองไทยเราอยู่แบบสบายๆฟุ่มเฟือยได้เล็กน้อย อยู่ในยุโรปนี่เห็นอะไรก็ไม่อยากซื้อ รอเวลากลับบ้านหรือเวลาต้องไปทำงานในเอเชียแล้วค่อยช้อป นอกจากเวลาไปเที่ยวก็ไม่ค่อยได้ใช้อะไร ค่าบ้าน น้ำ ไฟ โทรศัพท์ ฮีทเตอร์ บริษัทออกให้หมด อยู่ที่นี่เลยประหยัดตังค์ได้พอควร จากคุณ : ! (bucky's) - [ 17 เม.ย. 49 16:01:52 ]