ความคิดเห็นที่ 1 ยุบ คงไม่ได้ เปลี่ยน ก็ ไม่ได้ เทรน พนักงานชุดใหม่เข้าไป ไล่ ชุดเก่าที่ งี่เง่า ออกมาให้หมดครับ คนตกงานมีเยอะ ไม่ต้องจ้างแพง เหมือน ชุดเก่าด้วย จากคุณ : คุณชายเหตุผล - [ 30 มิ.ย. 52 05:20:46 A:58.9.169.18 X: ]

ความคิดเห็นที่ 2 ที่ดีที่สุดนะองค์ต้องจัดการอบรมให้พนักงานยอมรับการเปลี่ยนแปลงอย่างค่อยเป็นค่อยไปนะครับ เปลี่ยนแปลงมากท่านสหภาพก้อจับชาวบ้านเป็นตัวประกัน ไม่เปลี่ยนแปลงก้อกลายเป็นจุดบอดครับ จากคุณ : กาให้เป็น - [ 30 มิ.ย. 52 06:00:12 A:125.25.66.98 X: ]

ความคิดเห็นที่ 3 สหภาพรัฐวิสาหกิจ มีประโยชน์อะไรบ้าง เห็นแต่คอยตัดน้ำ ตัดไฟคนอื่น เวลาไม่ได้สิ่งที่ต้องการ จากคุณ : KuP - [ 30 มิ.ย. 52 06:58:19 A:114.128.51.237 X: ]

ความคิดเห็นที่ 4 โอ้ โอ้ ไม่นะ มันจบไปตั้งแต่ผลของการแปรรูป กฟผ. แล้ว นั่นคือคำตอบสุดท้าย ..."ทุกอย่างกลับมาเหมือนเดิมหมด"... จากคุณ : chn - [ 30 มิ.ย. 52 07:46:49 A:119.31.108.19 X: ]

ความคิดเห็นที่ 5 มลพิษ อยู่ไหนเป็นมหาภัยทั้งสิ้นค่ะ จากคุณ : ทิวหญ้าเหนือยอดภู - [ 30 มิ.ย. 52 08:01:48 A:118.174.57.90 X: ]

ความคิดเห็นที่ 6 รายจ่ายของ รฟท 60เปอร์เซ็นเป็นเงินเดือนพนักงาน แถมรายรับในแต่ละปียังแทบไม่พอจ่ายเงินเดือนพนักงาน คิดแล้วกลุ้มเงินเดือนพนักงานมันทำไมมากมายมหาศาลขนาดนั้น จากคุณ : tui111113 - [ 30 มิ.ย. 52 09:23:51 A:125.27.204.195 X: ]

ความคิดเห็นที่ 7 ยุบทำไม  ยุบเพื่ออะไร  ใครตอบได้ช่วยตอบหน่อย จากคุณ : คนชาย (คนชาย) - [ 30 มิ.ย. 52 09:36:29 A:203.170.206.239 X: ]

ความคิดเห็นที่ 8 จริงค่ะ คห1  หาคนใหม่เข้ามาทำเลย จากคุณ : zokleela - [ 30 มิ.ย. 52 09:52:58 A:192.168.2.99 X:58.9.101.21 ]

ความคิดเห็นที่ 9 ผมว่า ยกมันออกทั้งหมดนั่นแหล่ะครับ แล้วสร้างใหม่ อย่าใช้คำนี้เลย กลัว เด๋วมันหยุดเดินรถไฟ ตัดน้ำ ตัดไฟ ใครทำอะไรให้มันไม่พอใจไม่ได้นะนั่น มันจะหยุดทันที แบบนี้ขอถามผู้รู้หน่อย ว่าระเบียบพนักงานรัฐวิสาหกิจ มีระเบียบการหยุดงานพร้อมๆ กันเยอะขนาดนั้นเลยเหรอ ผมว่านะครับ ตั้งระเบียบใหม่ไว้เลย 1.ให้วันหยุดน้อยที่สุด 2.ให้ลาป่วยน้อยสุด 3.ให้เวลาการทำงานมากสุด 4.ลดเงินเดือน **เพราะมันขาดทุนต่อเนื่องขนาดนั้น ยังมีมาทำงามหน้าต่อรอง เอานั่นนี่อีกมากมาย ทำประชาชนเดือดร้อน ต้องสั่งสอน ปลดมันออก** จากคุณ : ชาวนาทรนง - [ 30 มิ.ย. 52 09:59:24 A:58.8.116.70 X: ]

ความคิดเห็นที่ 10 #7 มีไว้ทำไม มีไว้เพื่ออะไร คุณล่ะรู้หรือเปล่า จากคุณ : Caesar. - [ 30 มิ.ย. 52 10:45:50 A:192.169.1.50 X:124.120.18.52 ]

ความคิดเห็นที่ 11 สหภาพรัฐวิสาหกิจทำตัวเป็นพวกถ่วงความเจริญของชาติ  และเป็นภาระให้ประชาชนมานานแล้ว  โดยเฉพาะรัฐวิสาหกิจอย่างการรถไฟ  ขสมก. ฯลฯ พวกนี้มันหน้าด้านและโกหกเก่งกันจริงๆ จากคุณ : Healer - [ 30 มิ.ย. 52 10:47:46 A:124.120.219.189 X: ]

ความคิดเห็นที่ 12 ถึงวันนี้ ผมต้องยอมรับแล้วว่าเขายิ่งใหญ่จริงๆ ใครไปแตะต้องไม่ได้เลย อ้างผลประโยชน์ประชาชนตลอด แต่เอาเปรียบประชาชนตลอดเช่นกัน ยังเสียดายอยู่ลึกๆ ที่ไม่เลือกไปทำงาน ตอนเรียนจบใหม่ๆ เพื่อนที่จบพร้อมกัน ตอนนี้ เงินเดือน สวัสดิการ มันมากกว่าเรา สองสามเท่า จากคุณ : ลำน้ำ C - [ 30 มิ.ย. 52 10:48:53 A:122.154.18.253 X: ]

ความคิดเห็นที่ 13 ความคิดเห็นที่ 10 ไม่ทราบเหมื่อนกันครับ  แต่ผมว่าอย่ายุบเลย  ถ้ายุบแล้วพนักงานต้องตกงานอีก  เป็นภาระเปล่าๆ  แต่จะทำยังดีละให้พวกนี้มีความแข่งแกร่งน้อยลง  หมายถึงพวกสหภาพนะ  ไม่สามารถมาขู่พวกเราได้ จากคุณ : คนชาย (คนชาย) - [ 30 มิ.ย. 52 10:53:05 A:203.170.206.239 X: ]

ความคิดเห็นที่ 14 ในความคิดผม สหภาพแรงงาน มีไว้ต่อรองกับนายจ้าง เพื่อความเป็นธรรมต่อลูกจ้าง แต่เท่าที่ผมเห็น สิ่งที่สหภาพรัฐวิสาหกิจทำนั้น มันไม่ใช่เพื่อความเป็นธรรมต่อลูกจ้าง แต่เพื่อผลประโยชน์ และความต้องการของสหภาพเป็นหลัก และนับวันยิ่งหนักข้อขึ้นเรื่อย ๆ เสมือนรัฐวิสาหกิจ จะเป็นของสหภาพเข้าไปทุกวัน ๆ ยุบซะเถอะ ถ้าเป็นสหภาพแรงงาน ในโรงงานทั่วไป ที่นัดหยุดงานประท้วงเพราะถูกเลิกจ้าง ไม่เป็นธรรม ไม่จ่ายค่าชดเชย จะไม่ว่าอะไรเลย แต่นี้ เรียกร้องให้ขึ้นเงินเดือน ทั้งที่องค์กร ขาดทุนเป็นหมื่นล้าน และสิ้นปีก็ยังได้โบนัสกันเหมือนเดิม... จากคุณ : Caesar. - [ 30 มิ.ย. 52 11:25:59 A:192.169.1.50 X:124.120.18.52 ]

ความคิดเห็นที่ 15 .                 เรื่องยุบสหภาพรัฐวิสาหกิจคงทำไม่ได้ เพราะ มันถูกรองรับด้วยกฎหมายพระราชบัญญัติแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ พ.ศ. 2543                 แต่การยุบรัฐวิสาหกิจเป็นไปได้ ถ้าเราเข้สใจปรัชญาที่แท้จริงของการกำเนิดของรัฐวิสาหกิจครับ จากคุณ : บุรุษหน้าเหล็ก - [ 30 มิ.ย. 52 12:38:04 A:222.123.168.170 X: ]

ความคิดเห็นที่ 16 กลุ่มคนที่คอยแต่จะแทะ กัดกินประเทศไทย จากคุณ : songpol534 - [ 30 มิ.ย. 52 14:11:21 A:61.90.13.131 X: ]