ความคิดเห็นที่ 4 |
|
ถึงคุณจะอยากทำงานกับบริษัทนี้แค่ไหน.....ก็ตาม
แต่เรื่องนี้ต้องตำหนิการบริหารจัดการ ของฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคลของบริษัทดังกล่าวนี้นะคะ
ควรจะให้เกียรติผู้ไปสมัครงานและสนใจยื่นใบสมัครกับบริษัทตนเพราะถือเป็นภาพลักษณ์ขององค์กร ที่ควรมีการบริหารจัดการแบบมืออาชีพ
ไม่ใช่ไม่สนใจใยดีต่อผู้มารอสัมภาษณ์ ทั้งๆที่เป็นฝ่ายนัดเวลาเขาแล้ว
และเขาสละเวลาไปแล้ว หากผู้บริหารติดประชุมกระทันหันยืดเยื้อก็ควรแจ้งให้ผู้ที่มานั่งรอทราบตั้งแต่ครึ่งชั่วโมงแรกด้วยซ้ำค่ะ
| จากคุณ |
:
ดอกไม้หน้าฝน   
|
| เขียนเมื่อ |
:
10 มี.ค. 53 20:56:20
|
|
|
|
