Pantip-Cafe | Pantip-TechExchange | PantipMarket.com | Chat | PanTown.com | BlogGang.com  


 
การไปสัมภาษณ์งานอันชวนงง ว่ามันเกิดอะไรขึ้นกันแน่-อยากจะขอคำแนะนำจากทุกท่านครับ  

อยากจะสอบถามทุกท่านครับ

ขอเล่าประวัติตัวเองสั้นๆ นะครับ

จบสาขา is (information system)
ทำงานกับบ.เอกชน ขนาดกลางแห่งนึง
ประมาณ 4 ปีครึ่ง ตำแหน่งแรก คือ it support
ตำแหน่งต่อมาก็เป็นหัวหน้าแผนกคอม (หัวหน้าคนเก่าออก)
ทำ it support +งานด้าน MIS

เมื่อ ก.พ. 2553 ที่ผ่านมา ได้ลาออก
แล้วก็ไปได้งาน บ.อีกแห่งหนึ่ง
ในตำแหน่ง it support ดูแล hardware, software, network กล้องวงจรปิด
ซึ่งก่อนที่ทางเจ้าของบริษัทนั้น จะรับผม ก็ได้ถามผมว่าทำกราฟฟิก (3Dmax) เป็นไหม
ผมก็แจ้งแต่แรกว่าไม่เป็น พอทำงานที่นั่นได้จะครบเดือน
ทางเจ้าของได้แจ้งผมว่า
1. งาน it support ที่ผมทำเป็นแค่กระพี้ ในสิ่งที่เขาต้องการ เขาไม่พึงใจ
2. บังคับให้ผมหัดโปรแกรมกราฟฟิก Blender (Freeware คล้าย 3 dmax)
ผมไม่ตกลง จึงต้องจบกับที่นั้น

หลังจากนั้น ก็หางานมาเรื่อย
มาสะดุดใจ และเกิดข้อสงสัย ดังนี้ กับบริษัท 3 แห่งครับ

1. อันนี้ค้นประวัติผม และเรียกไปสัมภาษณ์ เป็นบ.ขนาดเล็ก
ขายระบบคอมพิวเตอร์ให้กับหน่วยงานของรัฐ
ผมสมัครในตำแหน่ง it support แต่เจ้าของบ.สัมภาษณ์ผม
ในคำถามที่เกินกว่า it support เป็นคำถามของตำแหน่ง system engineer
และสรุปว่า network ผมอ่อน ก็ต้องลากลับ แต่ผมเลยงงว่าทางเขา
เข้าใจอะไรผิดไปไหม ในใบสมัครผมก็เขียนตำแหน่งชัดเจน

2. บ.ขนเงินแห่งหนึ่ง ย่างสีลม
ค้นประวัติผมและเรียกไปสัมภาษณ์ในตำแหน่ง it support
แต่เอาข้อสอบ programmer มาให้ทำ ผมก็ทำได้บางส่วน
พอหัวหน้าฝ่ายคอมมาสัมภาษณ์ผม กลายเป็นว่า
ต้องการไปทำฝ่ายขนส่ง ดูแลและสอนการใช้งานระบบ gps
ไม่แน่ใจว่ารวมถึงการจัด route เส้นทางด้วยหรือเปล่า
ผมตอบว่างานด้านนี้ ไม่ถนัด เขาก็ลุกหนีไป ไม่พูดอะไรอีก
ผมก็เลยกลับ ก่อนกลับก็ถามเขาว่า ตำแหน่งนี้ ต้องทำข้อสอบโปรแกรมเมอร์ด้วยเหรอ

เขาตอบดีมากเลย ไม่ต้องทำ ฝ่ายบุคคลเข้าใจผิด

3. เมื่อไม่กี่วันที่ผ่านมา เป็น บ.ที่ผมยื่นใบสมัครไป
ก็ต้องการไปดูแลเครื่องคอม แก้ไขปัญหาผู้ใช้
อยู่แถวมหาชัยเมืองใหม่ สมุทรสาคร
คนสัมภาษณ์ผม ไม่รู้ไปอารมณ์เสียมาจากไหน
(ดูจากกิริยา)
คำถามแรก ก็ถามว่า
ผู้สัมภาษณ์ -------“คาดหวังอะไรกับการมาทำงานที่นี่”
ซึ่งปกติคำถามนี้ มักจะถามหลังจากพูดคุยไปได้สักพัก
ผมยังไม่ได้ตอบคำถามแรก
ผู้สัมภาษณ์ -------ถามลักษณะงานเดิมที่ทำ สาเหตุที่ลาออก
พอผมตอบลักษณะงานเดิมที่ทำ และบอกว่าว่างงานอยู่
ก็รู้สึกถึงบรรยากาศที่ไม่ค่อยปกติ
แล้วผมก็นำ Road map ของบริษัทเดิมที่เคยวางแผนทำไว้
และจะอธิบายว่า นอกงาน it support แล้ว ผมทำอะไรมาบ้าง
ผู้สัมภาษณ์ --------ย้อนมาว่า ผมไปลอกหนังสือเล่มละ 100 บาทมา ใครก็ทำได้
ที่นี่ต้องการคนทำเป็น ไม่ต้องการคำพูดสวยหรู
แล้วก็ยกตัวอย่าง ว่า
“บ.นี้เป็นบ.มหาชน
มีประชุมผู้ถือหุ้น
ต้องการระบบลงคะแนนของผู้ถือหุ้นแต่ละคน
แสดงผลทางโปรเจคเตอร์ ทางบ.ไม่มีงบประมาณให้
คุณทำได้ไหม”
ผมก็ตอบว่า “คงทำไม่ได้”
เขาก็สวนมาเลยว่า
“ถ้าอย่างนั้นก็ไม่มีอะไรต้องคุยกัน”
ผมก็ฝืนยิ้มแล้วลากลับ (คิดในใจว่า
งานนี้ไม่เห็นจะเกี่ยวกับ it support ที่ลงประกาศไว้เลย)
ก่อนกลับก็บอกเขาว่า น่าจะขยายรายละเอียดของงานที่ลงไว้ในประกาศ
คนสมัครคนอื่นๆ จะได้เข้าใจว่า ทางบ.นี้ต้องการอะไร
เขาก็โมโหใส่ผม ว่าผมไปสอนเขา

ข้อ 3 เขียนยาวมาก
คำถามสั้นที่ผมอยากถามคือ
1. เหตุการณ์แรกที่โดนบังคับให้ทำกราฟฟิกทั้งที่ตอนแรกไม่ได้ตกลงกัน
ทางบริษัทมีสิทธิ์มาบังคับกันอย่างนี้เหรอครับ
2. การไปสัมภาษณ์งานทั้ง 3 แห่ง ผมนั่งวิเคราะห์แล้ว
สาเหตุเกิดจากฝั่งบริษัทมากกว่า ในเรื่องความชัดเจนของหน้าที่
แต่ผมติดใจกรณีที่ 3 มากที่สุด
มีความรู้สึกว่า “ถูกเรียกไปหลอกด่า” ครับ
เสียความรู้สึกมากๆ มีท่านใดเคยโดนเหตุการณ์แบบนี้บ้างไหมครับ

เลยอยากสอบถามความคิดเห็นจากทุกท่านครับ

3. ลักษณะความสามารถผม จะเป็นแนว support+ MIS-จัดหาเทคโนโลยีที่
เหมาะสมมาใช้ในองค์กร
โดยความสามารถนี้ นอกจากงาน support แล้ว มีงานอะไรที่ผมพอทำได้อีกบ้างครับ

ขอบคุณครับ

จากคุณ : L
เขียนเมื่อ : 2 ก.ค. 53 23:27:30 A:111.84.180.43 X: TicketID:216289




ข้อความหรือรูปภาพที่ปรากฏในกระทู้ที่ท่านเห็นอยู่นี้ เกิดจากการตั้งกระทู้และถูกส่งขึ้นกระดานข่าวโดยอัตโนมัติจากบุคคลทั่วไป ซึ่ง PANTIP.COM มิได้มีส่วนร่วมรู้เห็น ตรวจสอบ หรือพิสูจน์ข้อเท็จจริงใดๆ ทั้งสิ้น หากท่านพบเห็นข้อความ หรือรูปภาพในกระทู้ที่ไม่เหมาะสม กรุณาแจ้งทีมงานทราบ เพื่อดำเนินการต่อไป



Pantip-Cafe | Pantip-TechExchange | PantipMarket.com | Chat | PanTown.com | BlogGang.com