|
| | | | | ควรประท้วง (0 คน) | | | | ไม่ควรประท้วง (0 คน) | | |
จำนวนผู้ร่วมโหวตทั้งหมด 0 คน |
เรื่องมีอยูว่า ผมเป็นหัวหน้าช่างธรรมดาคนหนึ่ง แล้ววันหนึ่งก็มีคนที่เป็นช่างคนหนึ่งได้ดิบได้ดีเป็นประธานสหภาพเป็นผู้พิพากษาสมทบด้วยตัวเขาเอง บ.ไม่เคยสนใจ จบด้วยการเป็นบอรดประกันสังคม....และเขาเป็นลูกน้องผม
เขาตั้งสหภาพรวมกลุ่มกันได้มากมายน่าจะ50เปอเซนของ พนง.)ปีที่แล้วเขาขอโบนัสเฉื่อยงานพักเดียวฉลุย...บ.ยอมทุกอย่างก็แค่3เดือน อ้อลืมบอก บ.ผมทำด้านท่าเรือขนส่งมีสายการบินเจ้าของเป็นใต้หวัน...น่าจะพอรู้
ปีนี้เราดำเนินการเรียกร้องไม่ทำโอทีแปปเดดียวเสียหายเป็นร้อยล้านผู้บริหารส่งเข้าเจรจาไกล่เกลี่ย เรื่องถึงครส. แต่บริษัทยังไม่ยอมสาดเมล...ว่าบ.จะทำทุกวิถีทางเพื่อถ่วงเวลา และเรียก พนง ที่ไม่เป็นสหภาพให้เซ็นชื่อยินยอมและจ่ายโบนัส...ผมไม่เซ็น
..คำถามคือ1 เราควรเรียกร้องบ.ข้ามชาติที่เข้ามาโดยไม่สนใจข้อเรียกร้องของเราหรือไม่
.2 ผมอาจผิดที่ไปเข้าสหภาพ แต่ขั้นตอนต่อจาก คณะกรรมการแรงงานสัมพันธ์จะเป็นอย่างไรเมื่อชี้ขาดแล้วจะอุธรณืต่อไปได้อีกแค่ไหน
ใครมีประสบการณ์ช่วยแชร์ทีครับเครียดมาก...
| จากคุณ |
:
มันตรัย2009 
|
| เขียนเมื่อ |
:
20 ม.ค. 54 19:39:06
|
|
|
| 
เครียดเรื่องสหภาพ
ความคิดเห็นที่ 1
