ความคิดเห็นที่ 1 ฟ้องกรมแรงงานได้ครับ คุณก็มีพยานที่เป็นเพื่อนร่วมงาน แถมยังมีหลักฐาน SMS ยังไงก็ลองเอาไปปรึกษากรรมแรงงานก็ได้นะครับ  ส่วนเรื่องที่เค้าบอกว่าถ้าคุณไม่ใช่ พนง ของเค้า คุณก็มีพวกงานต่าง ๆ ก็เอากลับไปทำที่บ้าน ผมว่าน่าจะใช้เป็นหลักฐานได้นะครับ ว่าคุณทำงานให้เค้า จากคุณ : เนจิ แห่ง โคโนหะ เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 11:20:15

ความคิดเห็นที่ 2 นับถือจริงๆครับ ในความใจเย็นและความอดทนของ จขกท. เป็นผม ทำแล้วไม่ได้เงินเดือนคงไปตั้งแต่เดือนแรกแล้ว ฟ้องกรมแรงงานได้ครับ เก็บหลักฐานที่มีทุกอย่างไว้ ทั้งงานที่ทำและพวกข้อความต่างๆที่โต้ตอบกันน่ะครับ แล้วรวมตัวกับเพื่อนคนอื่นๆไปฟ้องร้องด้วยกัน เค้าถามอะไรก็อธิบายไปตามความจริง ส่วนมากแล้วกรมแรงงานเค้าจะพยายามรักษาผลประโยชน์ให้เราอยู่แล้วครับ ขอให้โชคดีนะครับ จากคุณ : ชัยโอบายาชิ เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 12:27:52

ความคิดเห็นที่ 3 เจ้านาย จขกท.คงมีปัญหาขาดสภาพคล่องอย่างหนักครับ จึงไม่มีเงินจ่ายค่าจ้าง เรื่องเช็คนั้น เป็นเพียงแค่ข้ออ้างที่จะตอบคำถาม จขกท. ได้ ไม่ใช่ข้อเท็จจริงหรอกครับ ค่าจ้าง มีอายุความ 2ปี ถึงอย่างไร ก็ต้องจ่าย  หากไม่ไหวจริงๆก็ให้ แรงงานเขต เป็นผู้ทวงถามให้ก็ได้ครับ จากคุณ : พี (peh_chai) เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 12:44:34

ความคิดเห็นที่ 4 ผมว่าเขาใช้ไม่ได้ตั้งแต่เพื่อนร่วมงานที่ออกก็จ่ายเงินไม่ครบ อันนี้ผิดกฏหมาย เพราะถึงออกแล้วแต่ก็ต้องจ่ายตามจำนวนวันที่ทำงาน เรื่องเช็คข้ออ้างล้วนๆ นี่มันยุคอินเทอร์เน็ตแล้ว การส่งผ่านเงินทำได้เร็วมาก ปัญหาที่ว่ามาจบไปตั้งแต่ยุคหินแล้วครับ คุณไม่มีความจำเป็นต้องคุยกับบริษัทที่ว่าจ้างบริษัทรุ่นพี่ เขาจะยึกยักกันยังไงมันเรื่องของเขา เพราะจริงๆแล้วคณมาทำงานให้รุ่นพี่ และเขาต้องจ่ายเงินตามสัญญา ชื่อมันคือเงินเดือน ไม่ใช่เงิน 3 เดือน จากคุณ : Mr. Prodigy เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 13:08:59

ความคิดเห็นที่ 5 เห็นใจละกันครับ ไม่รู้ว่ารุ่นพี่ เอาเงินไปเตะบอลที่ไหนหรือเปล่า จากคุณ : narmjaja เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 14:24:21

ความคิดเห็นที่ 6 ฟ้องกรมแรงงานเลยครับ ชนะแน่ๆ จากคุณ : LimitBreak เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 17:37:23

ความคิดเห็นที่ 7 ขอบคุณทุกๆความเห็นมากนะครับ พรุ่งนี้จะไปฟ้องกรมแรงงานแล้วครับ ขอบคุณครับ^^ จากคุณ : MochaShu เขียนเมื่อ : 8 ธ.ค. 54 19:20:10