บริษัทที่จ่ายปันผล 100% เมื่อเทียบกับ eps รายปี มีข้อดี/ข้อเสียอย่างไรครับ ?
|
|
บริษัทที่จ่ายปันผล 100% เมื่อเทียบกับ eps รายปี
สวัสดีครับ ผมอยากทราบถึงข้อดี ข้อเสีย สำหรับบริษัทที่จ่ายปันผลให้ผู้ถือหุ้นเทียบเท่ากับ ผลประกอบการของปีนั้นๆ จริงอยู่ว่านโยบายปันผลอาจไม่ได้กำหนดว่าต้องจ่ายทั้ง 100% แต่โดยส่วนใหญ่มักทำเช่นนี้
เท่าที่ผมเข้าใจ ส่วนหนึ่งเราต้องดูจากกำไรสะสม(ที่ยังไม่ได้จัดสรร) นั่นคือกำไรสะสมที่เหลือจากการสำรองตามกฎหมายของบริษัท - ปันผลที่จ่าย ต้องไม่ได้มาจากกำไรสะสมเดิม เพราะนั่นจะเหมือนกับขูดรีดกำไร(เก่า)จากตัวบริษัทเอง และทำให้ส่วนของผู้ถือหุ้นลดลง
กำไรสะสมเดิม จะถูกนำมารวมกับ "กำไรสุทธิสำหรับปี" แล้วจึงถูกหักออกด้วย "เงินปันผลจ่าย" (ตามภาพประกอบ) นั่นหมายความว่า หากบริษัทสามารถเติบโตได้เรื่อยๆจากยอดขาย แล้วแปลงผลมาเป็นกำไรที่มีแนวโน้มเพิ่มขึ้น ความเสี่ยงจากการจ่ายปันผล 100% ก็จะลดต่ำลง ?
นัยว่า กำไรสะสมจะยังคงค่อยๆเพิ่มขึ้น แม้จะถูกหักออกด้วยเงินปันผลจ่ายที่อาจเทียบเท่ากับกำไรสุทธิ ณ ปีนั้นๆ ? --------------------------------------------------------
ผมมองว่า บริษัทใดที่สามารถจ่ายปันผลแบบนี้ได้ เบื้องต้นควรจะต้อง 1. ในอนาคตไม่มีโครงการ การลงทุนที่ต้องใช้เงินจำนวนมาก หรือ 2. การลงทุนขยายสาขาหรือกิจการ/ครั้ง ใช้จำนวนเงินไม่มาก (เงินสดที่มีอยู่อาจเพียงพอ) 3. มีเงินสดมากเพียงพอในการลงทุนหรือคลอบคลุมการจ่ายหนี้สินระยะสั้น 4. หนี้สินระยะยาวไม่มี ฯลฯ
ผมอยากทราบความเห็นจากเพื่อนๆ พี่ๆว่า ข้อดี/ข้อเสีย ของบริษัทที่จ่ายปันผล 100% นั้น มีอะไรบ้างครับ แล้วชอบไหม ที่เขาจ่ายปันผลให้เราทั้งหมดของผลประกอบการ ?
ขอบคุณครับ
แก้ไขเมื่อ 28 ก.พ. 54 17:23:39
แก้ไขเมื่อ 28 ก.พ. 54 17:05:30
จากคุณ |
:
คนจนที่อยากรวย
|
เขียนเมื่อ |
:
28 ก.พ. 54 17:03:18
|
|
|
|