 |
ความคิดเห็นที่ 57 |
ปัญหานักเตะล้นทีม
ถ้าไม่จัดเป็น 3 ทีม ก็ยากครับ ที่จะบริหารจัดการผู้เล่นให้มีเป้าหมายในการคว้าแชมป์ร่วมกับทีมในทุกๆ ถ้วย
แต่ถ้าจัดเป็น 3 ทีม แล้วแบ่งเป้าหมายการคว้าแชมป์ให้แต่ละทีม
ทีม A มุ่งพรีเมียร์ลีก, ทีม B มุ่ง FA คัพ, ทีม C มุ่งลีกคัพ
แบบนี้นักเตะก็จะพยายามไขว่คว้าโอกาสที่ได้มาอย่างเต็มที่ เพราะไม่ว่าอยู่ทีมไหน ถ้าทำผลงานดี แม้อยู่ทีม C ย่อมมีสิทธิคว้าแชมป์ และมีโอกาสเปิดกว้างที่จะได้ไปอยู่ทีม A
การบริหารแบบนี้ จะเป็นการเปิดกว้างโอกาสการลงสนามอย่างเท่าเทียมกัน
ทีม C จะอยากขึ้นไปอยู่ทีม B , ทีม B จะอยากขึ้นไปอยู่ทีม A , และทีม A ก็กลัวจะหล่นไปอยู่ทีม B และที่สำคัญแม้อยู่ทีม C ก็มีสิทธิกระโดดไปอยู่ทีม A
แต่ไม่ว่าอยู่ทีมไหน ทุกทีมมีสิทธิคว้าแชมป์ และรู้สึกหวงแหนโอกาสที่ได้ลงสนาม (เหมือนเตเบชสมัยอยู่ แมนฯ ยู พอได้ลงสนาม วิ่งเป็นม้าคะนองทุ่งเลย)
แต่หากไม่ใช้วิธีการบริหารจัดการแบบนี้ ก็มีอีกวิธีคือการโรเตชั่น คือเปิดโอกาสให้นักเตะทุกคนลงสนามแข่งขันอย่างทั่วถึงกัน ปัญหาของการจัดการแบบนี้ ก็คือ ความต่อเนื่องของการลงสนาม ข้อดีคือนักเตะไม่บอบช้ำมาก และเป็นการเตรียมทีมสำรองให้มีฝีเท้าพอๆ กับทีมตัวจริง
บริหารแบบนี้ก็จะเก็บนักเตะดีๆ ไว้ได้นาน เพราะไม่มีการผูกขาดตำแหน่งในสนาม แต่เรือใบสีฟ้ามีนักเตะล้นทีม กว่าจะโรเตชั่นได้ทั่วถึง สงสัยเรือจมเสียก่อน
ถึงเวลาก็คงต้องขายออกไป เพื่อไม่ให้เกิดปัญหานักเตะล้นทีม
ถ้าได้กองหลังมาครบ ที่เหลืออยู่ที่ความสามารถในการจัดการทีมแล้วครับ
แก้ไขเมื่อ 29 ก.ค. 52 09:58:57
แก้ไขเมื่อ 29 ก.ค. 52 09:55:07
แก้ไขเมื่อ 29 ก.ค. 52 09:48:28
| จากคุณ |
:
เสี่ยวเหลียงจือ  
|
| เขียนเมื่อ |
:
29 ก.ค. 52 09:46:52
|
|
|
|
|
